Veiksmīgi tehnoloģiju līderi atkal ķeras pie darba, baidoties palaist garām AI iespējas
Vairāki jau pieredzējuši un bagāti tehnoloģiju uzņēmumu dibinātāji un vadītāji atgriežas aktīvā darbā, pievienojoties mākslīgā intelekta uzņēmumiem vai dibinot jaunus AI startapus, motivējot to ar vēlmi nepalaist garām nozares izšķirošo brīdi.
Tehnoloģiju nozarē vērojama jauna tendence: cilvēki, kuri jau guvuši ievērojamus panākumus, atkal aktīvi iesaistās darbā, baidoties palaist garām mākslīgā intelekta (AI) izšķirošo brīdi un, iespējams, papildu peļņas iespējas.
Toms Blomfīlds, kurš līdzdibināja GoCardless un Monzo, kā arī pavadīja 4,5 gadus kā Y Combinator grupas partneris, pirmdien paziņoja, ka ņem atvaļinājumu, lai pievienotos Anthropic datortehnikas komandai – nevis kā vadītājs, bet gan kā tehniskais darbinieks. Tāpat Instagram līdzdibinātājs Maiks Krīgers 2024. gadā pievienojās Anthropic kā galvenais produktu vadītājs, bet Andrejs Karpati, viens no OpenAI dibinātājiem, kurš vēlāk vadīja AI Tesla un izveidoja savu uzņēmumu Eureka Labs, maijā pievienojās Anthropic pirmsapmācības komandai, savu lēmumu pamatojot līdzīgi Blomfīldam – ka „turpmākie daži gadi LLM jomā būs īpaši veidojoši”.
Ne visi pievienojas jau esošām laboratorijām. Čamats Palihapitiya, pazīstams kā „SPAC karalis”, kurš kopš aiziešanas no Facebook 2011. gadā pārsvarā darbojies valžu padomēs, nesen kļuvis par sava uzņēmuma 8090 Labs izpilddirektoru – tas ir AI kodēšanas startaps, kuram piesaistīts 135 miljonu dolāru finansējums, ko vada Salesforce Ventures. Palihapitiya rakstīja: „Esmu pārliecināts, ka tas, ko mēs tagad veidojam, ir vēl svarīgāk, un nebija jāpieņem lēmums, izņemot būt pilnībā iesaistītam.”
Tāpat Eriks Vu, kurš desmit gadus vadīja Opendoor, 2023. gadā atkāpās un nesen dibināja NavigateAI – mākslīgā intelekta „palīgu” celtniecības strādniekiem, piesaistot 25 miljonus dolāru sēkļa finansējumā. Vu par savu lēmumu teica: „Es zināju, ka, atskatoties pēc desmit gadiem un nebūdams ar to saistīts, es to nožēlotu.”
Vēl viens rādītājs, cik ļoti jau veiksmīgie cilvēki vēlas strādāt pie AI, ir amata nosaukums – „tehniskā personāla loceklis” (member of technical staff). Šo nehierarhisko titulu Anthropic un OpenAI izmanto gandrīz visiem savās tehniskajās komandās, neatkarīgi no pieredzes. To pašu titulu pieņēmis Blomfīlds, kā arī Pīters Beiliss, kurš tikai martā kļuva par Workday tehnoloģiju direktoru, bet pēc nepilna gada pārgāja uz Anthropic.
