Aptauja: 81% Latvijas strādājošo nebaidās, ka mākslīgais intelekts aizstās viņu darbu

Lielākā daļa Latvijas strādājošo nebaidās, ka mākslīgais intelekts (MI) nākotnē varētu aizstāt viņu darbu. Tas atklājas pētījumu un konsultāciju kompānijas "Fifty5Blue" aptaujā, kurā no 21. līdz 27. aprīlim tika aptaujāti 950 darba ņēmēji Latvijā. Rezultāti rāda, kā iedzīvotāji vērtē tehnoloģiju, kas arvien biežāk mainās darba pienākumus un nepieciešamās prasmes dažādās profesijās.

Attieksme pret MI ietekmi uz profesiju

Pozitīvi MI ietekmi uz savas profesijas nākotni vērtē 43% respondentu, un 12% no viņiem uzskata, ka tehnoloģija pavērs jaunas iespējas. Negatīvu viedokli pauž 14%, bet 5% uzskata, ka MI apdraud viņu profesiju. Vēl 28% domā, ka tehnoloģija viņu darbu neietekmēs, savukārt 15% konkrēta viedokļa nav.

Optimistiskāk noskaņoti ir darbinieki vecumā no 25 līdz 34 gadiem, cilvēki ar augstāko izglītību, vadītāji un augstākā līmeņa speciālisti. Pozitīvāka attieksme biežāk novērojama arī strādājošajiem ar lielākiem ienākumiem, Rīgas reģiona iedzīvotājiem un tiem, kas strādā attālināti vai hibrīdrežīmā.

Nozaru griezumā MI ietekmi labāk vērtē informācijas un komunikācijas tehnoloģiju, finanšu un apdrošināšanas, valsts pārvaldes, aizsardzības un izglītības jomā strādājošie. Informācijas un komunikācijas tehnoloģiju nozarē viedokļi gan ir īpaši dalīti: daļa saskata jaunas iespējas, citi bažījas par darbavietu.

Pārliecība, ka MI darbu neietekmēs, biežāk sastopama 55–65 gadus vecu darbinieku, cilvēku ar vidējo izglītību un fiziska darba veicēju vidū. To biežāk pauž arī apstrādes rūpniecībā nodarbinātie un tie, kas pienākumus veic tikai klātienē.

Bažas par darba zaudēšanu

Par iespējamu darba zaudēšanu nākamo desmit gadu laikā nebaidās 81% aptaujāto: 49% norādīja, ka nebaidās, bet 32% – ka drīzāk nebaidās. Bažas ir 13% respondentu, bet 6% konkrētu atbildi nesniedza.

Visbiežāk par darbavietu satraucas informācijas un komunikācijas tehnoloģiju, finanšu un apdrošināšanas nozarē strādājošie. Lielāka pārliecība par darba saglabāšanu raksturīga cilvēkiem ar augstiem ienākumiem, kā arī apstrādes rūpniecības, profesionālo un zinātnisko pakalpojumu, veselības un aprūpes jomas darbiniekiem.