Warren piesaista 10 miljonus eiro, lai reformētu darba vietu pensijas Beļģijā
Gentes finanšu tehnoloģiju jaunuzņēmums Warren piesaistījis 10 miljonus eiro sēklas finansējumā, lai paātrinātu izaugsmi Beļģijā un sagatavotos ienākšanai Eiropas tirgū. Uzņēmums mērķē uz Beļģijas pensiju sistēmas reformu, piedāvājot pārredzamus un izmaksu ziņā efektīvus darba devēja pensiju plānus.
Warren, Gentes bāzēts finanšu tehnoloģiju jaunuzņēmums, kas specializējas darba vietu pensijās un finanšu konsultācijās, ir piesaistījis 10 miljonus eiro sēklas finansējumā. Investīciju kārtu vadīja transatlantiskā investīciju fonda Motive Ventures riska kapitāla nodaļa, piedaloties arī F Capital, kā arī atkārtoti atbalstīja Entourage, Syndicate One un 100IN. 2025. gada martā Warren paziņoja par 3 miljonu eiro pirms-sēklas finansējuma piesaisti.
Uzņēmums, kas dibināts 2024. gadā ar Cedric De Vleeschauwer kā līdzdibinātāju un izpilddirektoru, kopā ar Jos Polfliet, David Du Pré, Tijs Deryckere un Pieterjan Behaeghe, apgalvo, ka reformē Beļģijas darba vietu pensiju sistēmu. Saskaņā ar Warren teikto, Beļģijas pensiju sistēma ir nopietnā spriedzē: cilvēki dzīvo ilgāk, dzimstība samazinās, un darba ņēmēju attiecība pret pensionāriem turpina pasliktināties. Valsts pensijas jau sen nav pietiekamas, un otrais pīlārs, kam vajadzētu aizpildīt plaisu, tikai knapi darbojas. Pašlaik mediānais papildu pensiju uzkrājums Beļģijas darbiniekiem vecumā no 56 līdz 65 gadiem ir mazāk nekā 10 000 eiro.
Daļa problēmas ir paši produkti. Daži pensiju uzkrājumi tiek ieguldīti branch 21 grupas apdrošināšanas shēmās, kas nodrošina nominālu atdevi, bet pēc inflācijas un maksu atskaitīšanas dod minimālu peļņu. Lai gan branch 23 produkti iegulda dinamiskāk, strukturāli augstās pārvaldības maksas gadu no gada samazina atdevi. Warren norāda, ka Beļģijas sistēma lielā mērā ignorē salikto procentu potenciālu ilgtermiņā, ko, piemēram, Austrālija, Nīderlande un Skandināvijas valstis ir izmantojušas.
- gada jūnijā Warren ieguva IBP licenci un izveidoja savu pensiju fondu: Warren Pension Fund OFP. Fonds iegulda jauktā portfelī, kas ietver akciju ETF un obligāciju ETF FSMA uzraudzībā. Uzņēmums apgalvo, ka nav ienākšanas vai iziešanas maksu, kā arī nav procentuālas maksas no pārvaldībā esošajiem aktīviem. Darba devējs maksā fiksētu abonementu, un katra atdeves eiro cents nonāk darbiniekam.
Papildus pensiju fondam Warren piedāvā arī konsultāciju platformu, kas palīdz darbiniekiem finanšu jautājumos, izmantojot AI vai personīgo konsultantu. AI konsultants Warren lietotnē apkopo datus no vairākiem avotiem: darba devēja kompensāciju paketes, Mypension.be datiem un bankas darījumiem, izmantojot PSD2. Lietotne ļauj darbiniekiem uzzināt, uz kādiem ienākumiem viņi var paļauties ilgstošas slimības gadījumā, cik daudz jāuzkrāj pensijai 63 gadu vecumā vai kā visefektīvāk pārrunāt hipotēku. Tā piedāvā arī video konsultācijas ar vienu no deviņiem jomas speciālistiem, kas aptver aizdevumus, apdrošināšanu un ieguldījumu plānošanu.
Warren mērķis līdz 2028. gadam ir sasniegt 100 000 darbinieku platformā, pēc tam paplašināties uz vienu vai diviem lieliem Eiropas tirgiem. Uzņēmums plāno pieņemt darbā aptuveni trīsdesmit jaunus darbiniekus papildus esošajiem 25. Pašlaik aptuveni 100 Beļģijas uzņēmumi, tostarp Lighthouse, Yuki, Wintercircus un Poppy Mobility, jau ir pārgājuši uz Warren pensiju plānu.
