Переговоры о профсоюзе в Google DeepMind застопорились с самого начала
Переговоры между Google DeepMind и её лондонскими сотрудниками о признании профсоюза столкнулись с трудностями: профсоюзные представители назвали первую встречу пустой тратой времени из-за отсутствия высшего руководства.
Первая встреча без высшего руководства
Переговоры между Google DeepMind и её лондонскими сотрудниками о возможности создания профсоюза на прошлой неделе натолкнулись на препятствия: профсоюзные представители заявили, что их время было потрачено впустую. В мае сотрудники DeepMind попросили Google признать Профсоюз работников связи (CWU) и Объединённый профсоюз (Unite the Union) совместными представителями. Компания отклонила этот запрос, но согласилась на арбитраж третьей стороны.
На первоначальной встрече в среду присутствовали профсоюзные должностные лица, сотрудники DeepMind, поддерживающие профсоюз, арбитр третьей стороны и представители отдела кадров DeepMind. Участники переговоров выразили недовольство отсутствием представителей высшего руководства DeepMind.
«Тот факт, что на переговорах о признании не присутствует высшее руководство, является явным признаком того, что компания действует недобросовестно. Это просто пустая трата времени», — заявил Джон Чадфилд, сотрудник CWU, присутствовавший на встрече. «Переговоры зашли в тупик на ранней стадии».
DeepMind отрицает, что переговоры застопорились. «Первый шаг в процессе — определить, какие группы сотрудников профсоюзы хотят представлять, и стороны согласовали следующие шаги», — сказал Ал Верни, представитель Google DeepMind. «На этой первоначальной встрече присутствовали соответствующие представители».
Письмо сотрудников и обвинения в запугивании
В ходе встречи один из сотрудников DeepMind зачитал заранее подготовленное письмо от имени коллег, поддерживающих профсоюз. «Вместо того чтобы вести содержательный диалог с сотрудниками о наших опасениях, работников Google DeepMind воспринимают как проблему, переданную отделу кадров», — говорится в письме. По словам нескольких источников, знакомых с ходом встречи, чтение письма дважды прерывалось представителями отдела кадров DeepMind.
В письме также утверждается, что Google пыталась подавить открытый диалог между сотрудниками DeepMind и бороться с инакомыслием, закрывая или перестраивая внутренние чат-каналы и запрещая сотрудникам отвечать на общефирменные сообщения о создании профсоюза. Сотрудники, пытавшиеся обойти ограничения, были «выговорены» отделом кадров, говорится в письме.
«Целью было запугивание», — заявил анонимный сотрудник DeepMind, участвовавший в составлении письма. «Это хорошо известные методы подавления профсоюзов».
Верни ответил: «Мы продолжим конструктивно участвовать в процессе и поддерживать открытый диалог с сотрудниками. По темам, выходящим за рамки этого, мы по-прежнему предлагаем сотрудникам множество других каналов и возможностей для обсуждения своих взглядов».
Контекст и начало профсоюзного движения
Попытка создания профсоюза в DeepMind началась в феврале 2025 года, когда Alphabet удалила из своих этических принципов обещание не использовать ИИ в целях разработки оружия и слежки.
«Эти принципы были большой частью того, почему я присоединился к DeepMind», — сказал второй анонимный сотрудник. «Мы по сути просто от них отказались».
Сотрудники всей индустрии ИИ выражают обеспокоенность милитаризацией разрабатываемых моделей. В конце февраля сотрудники DeepMind и OpenAI подписали открытое письмо в поддержку Anthropic после того, как Министерство обороны США попыталось признать эту лабораторию риском для цепочки поставок из-за её отказа разрешить использование технологии в автономном оружии и массовой слежке.
В апреле The New York Times сообщила, что Google заключила сделку, позволяющую Пентагону использовать её ИИ «для любых законных правительственных целей». Около 600 сотрудников Google в США подписали протестное письмо против разрешительных условий этой сделки. Позже Министерство обороны США подтвердило, что достигло соглашений с семью ведущими компаниями в сфере ИИ, включая Google, SpaceX, OpenAI и Microsoft, об использовании их моделей в секретных сетях.
Ранее Google защищала свои сделки с правительственными организациями. «Мы гордимся тем, что являемся частью широкого консорциума ведущих лабораторий ИИ, технологических и облачных компаний, предоставляющих услуги и инфраструктуру ИИ в поддержку национальной безопасности», — заявила в апреле The New York Times представитель Google Дженн Крайдер. «Мы по-прежнему привержены консенсусу частного и государственного секторов о том, что ИИ не должен использоваться для внутренней массовой слежки или автономных вооружений без надлежащего контроля со стороны человека».
Дальнейшие шаги
В 2021 году сотрудники Google в США сформировали Профсоюз работников Alphabet. Alphabet не признаёт этот профсоюз для ведения коллективных переговоров, но ранее он успешно заключал соглашения для подрядчиков Google.
Если переговоры в Лондоне не продвинутся, сотрудники попросят арбитражный комитет принудить Google признать профсоюзы, заявил Чадфилд.
«Мы надеемся, что Google действительно сядет за стол переговоров, и мы сможем договориться полюбовно», — сказал он. «Но обе стороны должны пойти на уступки. Google не идёт ни на какие уступки».
