Uber сократит около 3000 рабочих мест ради повышения эффективности
Uber проводит реструктуризацию, увольняя около 10 процентов сотрудников и обязывая большинство удалённых работников вернуться в офис. Гендиректор Дара Хосровшахи заявил, что цель изменений — упростить управление и ускорить принятие решений.
Компания Uber объявила о масштабной реструктуризации, в рамках которой будет сокращено около 10 процентов персонала — примерно 3000 сотрудников. По данным, приведённым CNBC, на конец 2025 года в компании работало около 34 000 человек. Большинство затронутых сотрудников уже получили уведомления, за исключением тех регионов, где требуется соблюдение иных юридических процедур.
В обращении к сотрудникам генеральный директор Дара Хосровшахи заявил, что компания упрощает структуру команд и сокращает управленческие уровни, чтобы стать "проще и быстрее", одновременно высвобождая ресурсы для будущих инвестиций. По его словам, за последние примерно пять лет выручка Uber выросла почти втрое, однако этот рост добавил сложности: опросы сотрудников показали, что слишком много времени уходит на обсуждения и координацию между командами.
Более простая структура
Чтобы решить эту проблему, Uber ликвидировал ряд должностей, связанных с координацией, сократил число управленческих уровней и объединил команды там, где раздробленность приводила к дублированию функций и замедляла принятие решений. По словам Хосровшахи, итогом стала более простая организационная структура, ориентированная на создание продукта, а не на управление процессами.
Компания также концентрирует команды в меньшем числе ключевых локаций: глобальные команды будут базироваться в Нью-Йорке и Сан-Франциско, при этом сохранятся технологические хабы, а также региональные и страновые команды. Кроме того, Uber просит подавляющее большинство удалённых сотрудников перейти на работу в офис, ужесточая гибридную политику, которая предполагает не менее трёх дней в неделю в офисе. После изменений удалённо будет работать лишь около одного процента сотрудников.
В прошлом месяце Uber объявила о намерении инвестировать 10 миллиардов долларов в возвращение на рынок автономного транспорта — направление, которое компания покинула в 2020 году, продав своё подразделение беспилотных автомобилей.
